Кабінет міністрів ухвалив рішення про підвищення посадового окладу працівникам першого тарифного розряду. Про це повідомив сьогодні, 11 травня, на прес-конференції віце-прем’єр-міністр, міністр соціальної політики Сергій Тігіпко, передає УНІАН.
Він пояснив, що від розміру окладу працівників першого тарифного розряду залежать оклади всіх працівників бюджетної сфери. Загалом, за словами віце-прем’єра, це рішення дасть можливість підвищити зарплату бюджетникам у середньому на 12,6%.
"Сьогодні уряд прийняв надзвичайно важливе рішення, яке дає можливість підвищити посадові оклади працівникам першого тарифного розряду єдиної тарифної сітки", - сказав Тігіпко.
Він пояснив, що підвищення посадових окладів відбудеться у декілька етапів. Зокрема, з 1 липня оклад буде підвищено на 10 грн, з 1 вересня – на 16 грн, з 1 жовтня – на 19 грн, з 1 грудня – на 50 грн.
"Практично цим рішенням ми піднімаємо заробітну платню для всіх працівників бюджетної галузі", - сказав Тігіпко.
Крім того, за словами Тігіпка, цим рішенням зменшується різниця між окладом працівників першого тарифного розряду і мінімальною заробітної платою в Україні.
Як повідомлялося, реальна заробітна плата в Україні в березні 2011 року зросла на 6,6% порівняно з попереднім місяцем і на 11,3% у порівнянні з березнем 2010 року. Середня зарплата штатних працівників у березні збільшилася на 8,3% в порівнянні з лютим-2011 і на 20,0% порівняно з березнем-2010 - до 2531 грн, повідомила Державна служба статистики (Держстат).
Найбільше зростання реальної зарплати в березні в порівнянні з аналогічним торішнім періодом спостерігалося в Київській (20,2%), Вінницькій (15,2%), Дніпропетровській і Донецькій (по 15,1%), Луганській (12,9%), Черкаській (12,0%), Житомирській (11,9%), Запорізькій і Кіровоградській (11,6%), Чернігівській (11,0%), Полтавській і Сумській (по 10,3%) областях.
У березні 2011 року в порівнянні з аналогічним місяцем минулого року середня зарплата зросла в лісовому господарстві (на 37,5%), будівництві (на 30,8%), сільському господарстві (на 27,2%), промисловості (на 23,4%), готельному і ресторанному господарстві (на 22,6%), фінансовій діяльності (20,7%), торгівлі і ремонті автомобілів (на 19,4%), на підприємствах транспорту і зв'язку (по 18,6%), у галузі надання комунальних і індивідуальних послуг і охороні здоров'я (на 21,9%), в освіті (на 13,4%).
